Kinderopvang

Voor sommige jobs in de kinderopvang moet men een bepaald diploma of kwalificatiebewijs hebben. Ook een zelfstandige die een financiële tegemoetkoming wil, moet dit voorleggen. Meer weten.

Deze kwalificaties kan men halen in het secundair, hoger of volwassenenonderwijs.

Sommige vereiste diploma's kan men behalen in het secundair onderwijs, bv. kinderzorg.

Adressen van scholen

Voor sommige functies, bv. leidinggevende in de erkende opvang, heeft men een diploma van het hoger onderwijs nodig.

• Adressen van scholen 

• Bachelor in de Pedagogie van het Jonge Kind

  • Deze spiksplinternieuwe opleiding leidt mensen op die zich willen inzetten voor een kwaliteitsvolle kinderopvang. Ze leren er:
    • kinderen van 0 tot 12 ondersteunen in hun ontwikkeling
    • actief met ouders samenwerken
    • collega’s en onthaalouders coachen
  • Meer weten
    • Antwerpen: Karel de Grote-Hogeschool
      Nieuw: Vanaf september 2012 biedt de Karel de Grote-Hogeschool in Antwerpen de Opleiding Pedagogie van het Jonge Kind verkort aan. Al een bachelor- of masterdiploma op zak? Of heb je al heel wat ervaring binnen de kinderopvang? Dan kan je inschrijven voor de Verkorte Opleiding Pedagogie van het Jonge Kind. Deeltijds of voltijds? Jij kiest!
      Meer weten
    • Brussel: Erasmushogeschool

    • Gent: Arteveldehogeschool

• Postgraduaatopleiding leidinggevende kinderopvang
  Deze opleiding is bedoeld voor leidinggevenden in kinderopvang of personen die in een leidinggevende functie geïnteresseerd zijn. Een bachelordiploma of gelijkaardig profiel is vereist. Meer weten: Karel de Grote-Hogeschool - Antwerpen

Wie slaagt in deze opleidingen in de centra voor volwassenonderwijs (CVO), krijgt een certificaat.  Dit certificaat is erkend door Onderwijs en Kind en Gezin. Men kan ermee aan de slag als begeleider.

• Kinderzorg / begeleider kinderopvang

  • Wie slaagt voor de opleiding van 1.120 uren kan aan de slag als:

    • begeleider in de voorschoolse opvang (baby's en peuters)

    • begeleider in de buitenschoolse opvang (schoolgaande kinderen)

  • Opleidingsaanbod

• Begeleider buitenschoolse opvang

  • Wie slaagt voor de opleiding van 920 uren kan aan de slag als begeleider in de buitenschoolse opvang (schoolgaande kinderen).

  • VDAB betaalt het cursusmateriaal en de opleidingskosten terug van de cursisten die:

    • geslaagd zijn voor de startopleiding 'begeleider buitenschoolse kinderopvang' (zie verder)

    • en die deeltijds in de kinderopvang werken en deeltijds werkzoekend zijn.

  • Adressen

  • Meer weten over doelgroepwerknemers

Wie slaagt in deze opleiding in de centra voor volwassenonderwijs (CVO), krijgt een deelcertificaat. Hiermee kan men onder bepaalde voorwaarden starten in de opvang.

Volgt men hierna de volledige opleiding van begeleider (zie hierboven), dan krijgt men een vrijstelling voor de modules die men reeds volgde.

• Startopleiding begeleider buitenschoolse opvang

  • Deze opleiding van 260 uren is bedoeld voor personen die:

    • voltijds werkzoekend zijn en in de kinderopvang willen werken

    • deeltijds in de kinderopvang werken, deeltijds werkzoekend zijn en die geen kwalificatie hebben om als begeleider in de kinderopvang te werken

• De startopleiding omvat 5 modules:

  • 160 uur theorie: kennismaken met kinderopvang, omgaan met het schoolgaande kind, spelen en observeren, rapporteren en reflecteren

  • 100 kinduren praktijk

• De opleiding wordt door VDAB erkend als beroepsopleiding. VDAB betaalt het inschrijvingsgeld en het cursusmateriaal.

• Wie slaagt voor de opleiding, krijgt 5 deelcertificaten. Deze komen in aanmerking om te werken als: 

  • Begeleider buitenschoolse opvang, op voorwaarde dat maximaal 50% van de begeleiders in de opvang met een erkend studiebewijs of ervaringsbewijs werkt.

  • Een doelgroepwerknemer die aangeworven is in het kader van het Generatiepact.

• Wie daarna de volledige opleiding van begeleider volgt doet ook stage in de voorschoolse opvang. 

• Opleidingsaanbod

• Meer weten over doelgroepwerknemers

• De Onthaalouderacademie

  • Opleidingsmodules voor onthaalouders door de centra voor volwassenenonderwijs (CVO) in samenwerking met de sector kinderopvang

  • Elke module duurt 40 uur: 20 uur in de les en 20 uur thuis. Aanbod vanaf februari 2012:
    • Jonge kinderen begeleiden
    • Verzorging en EHBO 
    • Spelen met het jonge kind 
    • Samenwerken met ouders

  • Elke opleidingsmodule komt in aanmerking voor de 12 uur 'verplichte vorming'.

  • Op het einde van een opleidingsmodule behaalt men een deelcertificaat. Volgt men hierna de volledige opleiding van begeleider (zie hierboven), dan krijgt men een vrijstelling voor de modules die reeds gevolgd zijn.

  • Meer weten en inschrijven

Geregeld goede vorming volgen heeft heel wat voordelen: up to date blijven, interessante collega’s ontmoeten, de blik verruimen, zich ondersteund voelen.  

Wie met succes bepaalde vorming volgt, krijgt een attest dat kan gebruikt worden om het aantal nodige vormingsuren te behalen. Vraag dit op voorhand na.

• Opleidingsorganisaties

• Vormingskalender  

Starten of doorgroeien met een onderneming, ook in de kinderopvang, brengt een zeker risico met zich mee. Een goede voorbereiding en planning kunnen dit risico niet uitsluiten, maar voorkomen wel verrassingen. Tijdens deze infosessies van het Agentschap Ondernemen komen onder meer aan bod:

• de administratieve verplichtingen, het sociaal statuut, het kostenforfait en het financieel plan

• het investeringsfonds KIDS-Invest, dat leningen verstrekt voor het starten en uitbreiden van kinderopvang

• vragen van de deelnemers

Nieuw: 5 infosessies 'Hoe mijn geldzaken efficiënter beheren? Leren werken met een kasplan in de zelfstandige kinderopvang.'

Eens gestart gaat de aandacht van de zelfstandige in de kinderopvang vooral naar de opvang van de kinderen. Hij/zij volgt niet altijd de financiële situatie van nabij.Toch kan die verantwoordelijkheid niet volledig op de boekhouder afgeschoven worden. De zelfstandige moet ook zelf een zicht hebben op de financiële toestand van zijn opvang. In deze sessie krijgt de deelnemer de kans om zelf te oefenen met een fictief kasplan. Het is de bedoeling dat ze overtuigd raken van het nut van het kasplan en dat ze het invullen ervan onder de knie krijgen.

• Gent: 14 mei 2012 van 19.00 uur tot 21.30 uur

• Brugge: 15 mei 2012 van 19.30 uur tot 22.00 uur

• Hasselt: 21 mei 2012 van 19.30 uur tot 22.00 uur

• Antwerpen: 7 juni 2012 van 19.30 tot 22.00 uur

• Leuven: 11 juni 2012 van 19.30 tot 22.00 uur

Meer weten en inschrijven

Richtlijnen en tips

Deze organisaties bieden een brede waaier aan opleidingen aan, zowel voor onthaalouders, begeleiders en leidinggevenden. Allerlei thema's komen aan bod: gezondheid, omgaan met kinderen, veiligheid, spelen, teamwerking, ...

Dialoogplus geeft vorming aan kinderdagverblijven, diensten voor onthaalouders en buitenschoolse opvang.

Decet is een Europese organisatie die de kwaliteit van kinderopvang wil stimuleren en vooral aandacht besteedt aan diversiteit.

De Tuimel biedt vorming en een methodiek aan voor intensieve gezinsondersteuning voor maatschappelijk kwetsbare, meer specifiek kansarme en generatiearme gezinnen. Belangrijk hierin is het samen ‘doen van activiteiten’ met ouders en kinderen naast de gespreksmatige ondersteuning.

Vormingsaanbod 2012

ECEGO - team Kinderopvang
Het Expertisecentrum Ervaringsgericht Onderwijs organiseert kennismakingssessies en trainingen voor ZiKo en ZiKo-Vo. Dit zijn zelf-evaluatie-instrumenten voor de kinderopvang waarbij welbevinden en betrokkenheid van de kinderen centraal staan.

ICOBA. Het expertisecentrum over agressie en agressiebeheersing geeft vorming en advies over agressiebeheersing.

KATHO organiseert in Tielt de cursus 'gekwalificeerde in de kinderopvang'. Deze cursus is bedoeld als bijscholing, voor mensen die reeds een basisopleiding hebben. Het getuigschrift alleen volstaat niet om in erkende kinderopvang als begeleider of verantwoordelijke te werken.

K+(vroeger VDKO/KOMMA, Vlaamse Dienst voor Kinderopvang) geeft vorming aan iedereen die met kinderen werkt over thema's zoals zorg, spel, communicatie, ouders en materiaal.

PLOT, Provincie Limburg Opleiding en Training, heeft een aanbod naar kinderopvangvoorzieningen uit Limburg. Het gaat zowel over een open aanbod als over 'in-service trainingen'.

Prakticum biedt trainingen door gecertificeerde trainers voor professionele hulpverleners uit verschillende sectoren zoals bijzondere jeugdzorg, vaph, ckg, onderwijs, kinderopvang, ... . Enkele voorbeelden: video-interactiebegeleiding in kinderdagverblijven, video-hometraining, signs of safety, basistraining van specifieke werkvormen, agressiehantering, basishouding, weerstandspatronen,... .

Vormingsaanbod 2012

• Gezin en Handicap

• HINT, Handicap Informatie en Tips 

• Sig 

• VIBEG, Vormingsinstituut voor Begeleiding van Gehandicapten 

• VAHP, Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap

Speelom wil de speelwaarde en de veiligheid van speelterreinen en speeltoestellen door vorming bevorderen.

Syntra geeft de opleiding 'verantwoordelijke kinderopvang'. Deze opleiding richt zich tot starters en recent gestarte zelfstandige kinderdagverblijven.

VCOK, Vormingscentrum Opvoeding en Kinderopvang, geeft vorming aan leidinggevenden, begeleiders en opvangouders. Het programma omvat: vorming in aanbod, vorming op vraag en vorming op maat.

Vormingsaanbod 2012

VIAC ontwikkelt en geeft vormingen voor de welzijnssector, ook voor kinderopvang.

VLAO, Vlaams Agentschap Ondernemen, geeft opleiding en advies aan zelfstandigen. Voor starters en recent gestarte zelfstandige kinderdagverblijven is er gratis advies.

VLOD Antwerpen en VLOD Kortrijk organiseren bijscholing voor zelfstandige kinderopvang op zaterdag.

VOCA, training en consult, is expert in kwaliteitsmanagement en andere managementtrainingen.

VoorZet is een initiatief van de Vlaamse regering om de zelfstandige kinderopvang te ondersteunen. VoorZet geeft zelf vormingen over kwaliteit en pedagogische aspecten. Op de site biedt men ook een overzicht van de vormingen voor de zelfstandige kinderopvang.

Zorg-Saam organiseert opleidingen en doet begeleidingen in de welzijnssector.

Hun aanbod bestaat uit een gesloten aanbod, waarbij organisaties opleidingen aanvragen om in de organisatie zelf te geven en een open aanbod waarbij de deelnemers zich kunnen inschrijven in verschillende cursussen. 

De Vlaamse overheid komt met opleidingscheques tussen in sommige opleidingskosten.

Voorwaarden

• Werknemer in de kinderopvang of aangesloten onthaalouder zijn

• In Vlaanderen of in het Brussels Gewest wonen

• Ofwel een opleiding volgen bij een erkende opleidingsinstelling die bijdraagt tot je inzetbaarheid op de arbeidsmarkt

• Ofwel een loopbaanadvies of een competentiemeting volgen bij een erkende opleidingsinstelling.

Aanpak

• Na de opleiding of begeleiding krijgt men een attest waaruit blijkt wat men heeft gevolgd en welke competenties men heeft verworven.

• Elke opleiding met opleidingscheques betaalt men voor de helft, de rest wordt bijgepast door de Vlaamse Regering. Per kalenderjaar kunnen maximaal voor 250 euro opleidingscheques aangekocht worden.

Opgelet!

Op voorhand bij de opleidingsinstelling nagaan welke kosten door de opleidingscheque gedekt worden, pas daarna de cheques bestellen.

Meer weten

Contact opnemen met het VDAB-kantoor in de buurt of op de website van VDAB.